社長を続けて5年目2022年から
トラストホールディングスの社員25人単体
経歴を分解すると
社長になる前に通った部署に●をつけました。棒は、上場企業の社長3,704人のうち、その部署を通った人の割合です。
有価証券報告書の略歴からは、通った部署が読み取れませんでした。
経歴
- 1968年生まれ
- 2001年9月(株)ピー・エム・トラスト(現、トラストパーク(株))入社
- 2002年9月同社 取締役
- 2006年9月同社 常務取締役
- 2014年7月同社 専務取締役
- 2015年1月トラストアセットパートナーズ(株) 専務取締役
- 2015年7月同社 代表取締役社長
- 2016年7月トラストパーク(株) 取締役副社長
- 2016年9月(株)グランシップ 取締役
- 2017年7月トラストパーク(株) 代表取締役社長
- 2021年7月トラストパトロール(株) 取締役
- 2021年9月トラストホールディングス 代表取締役副社長 トラスト不動産開発(株) 取締役
- 2022年12月トラストホールディングス 代表取締役社長(現任) トラストネットワーク(株) 取締役(現任)
出身
出身大学確認中
出身高校確認中
出身地確認中
最初に入った会社ピー・エム・トラスト
公式の役員紹介・本人のインタビューで確かめられたものだけ、出典つきで入れます。
同じ年に社長になった人・同い年の社長
2022年に社長になった人（256人）
1968年生まれの社長（114人）
一緒に経営する取締役
矢羽田 弘代表取締役副社長
河邉 誠一郎取締役
原 宗平取締役
加峯 辰美取締役
トラストホールディングスで働くと
平均年収506万円年収JP
有給の取得率—採用JP
男性の育休取得率—採用JP
社員25人単体