社長になるまでの道のり
1998年・1年目入社
2007年・10年目部長
2012年・15年目取締役
2024年・27年目社長
入社から社長まで26年情報・通信業の生え抜き社長の真ん中は27年目
社長になった年齢50歳情報・通信業の社長の真ん中は43歳
プロシップで働いて28年新卒で入った会社ひとすじ
経歴を分解すると
社長になる前に通った部署に●をつけました。棒は、上場企業の社長3,704人のうち、その部署を通った人の割合です。
有価証券報告書の略歴からは、通った部署が読み取れませんでした。
経歴
- 1974年生まれ
- 1998年4月プロシップ入社
- 2007年4月アプリケーション開発2部長
- 2009年4月システム開発副本部長
- 2012年6月取締役
- 2014年4月ソリューション開発本部長
- 2017年4月開発第3本部長
- 2018年4月ソリューション開発本部長
- 2021年6月専務取締役株式会社プロシップフロンティア代表取締役社長(現任
- 2022年6月代表取締役副社長
- 2023年4月ソリューション開発第三本部長 管理本部長
- 2024年4月代表取締役社長 ソリューション開発第二本部長
- 2026年4月代表取締役社長管理本部長(現任)
社長になってからの主な出来事
- 2024年4月電力会社向け固定資産管理システム「ProPlus for Electric Power Company」を開発・販売開始。
- 2024年12月新リース会計基準対応SaaS「ProPlus+(プロプラス プラス)」を開発・販売開始。
- 2025年4月SAGAオフィスを佐賀県佐賀市に開設。
- 2026年2月ファーストアカウンティング株式会社との間で資本業務提携契約を締結
出身
最初に入った会社プロシップ
同じ年に社長になった人・同い年の社長
一緒に経営する取締役
水野 恭併取締役システム営業本部長
荻野 裕行取締役ソリューション開発本部長
巽 俊介取締役システム営業副本部長
プロシップ出身の経営者
馬庭興平ココペリ取締役
プロシップで働いたあと、ほかの上場企業の役員になった人は1人（採用JP調べ）。
鈴木さんのもとで働くと
平均年収680万円年収JP
有給の取得率—採用JP
男性の育休取得率—採用JP
社員259人単体