渡邉 伸一

生まれ1969年4月2日
会社をつくった年2008年
社長になった年2008年(39歳)
持っている自社の株186万株
社長を続けて19年目2008年から
グロースエクスパートナーズの社員30人単体

社長になるまでの道のり

2008年に会社をつくり、社長に。

会社をつくってから社長まで0年
社長になった年齢39歳情報・通信業の社長の真ん中は43歳
グロースエクスパートナーズで働いて18年

経歴を分解すると

社長になる前に通った部署に●をつけました。棒は、上場企業の社長3,704人のうち、その部署を通った人の割合です。

有価証券報告書の略歴からは、通った部署が読み取れませんでした。

経歴

  1. 1969年生まれ
  2. 2008年7月グロースエクスパートナーズ設立 代表取締役社長(現任)
  3. 2012年5月ジーアールソリューションズ株式会社 代表取締役社長
  4. 2014年9月グロース・インク株式会社 取締役
  5. 2015年3月株式会社G’sダイナー 代表取締役社長
  6. 2015年3月株式会社ミエルカ 取締役
  7. 2016年6月ニプロシステムソフトウェアエンジニアリング株式会社(現 ニプロデジタルテクノロジーズ株式会社) 代表取締役社長
  8. 2016年8月株式会社コムデック 代表取締役社長
  9. 2018年11月グロース・アーキテクチャ&チームス株式会社 取締役(現任)
  10. 2019年10月株式会社IM Digital Lab 取締役(現任)
  11. 2019年12月Nipro Digital Technologies Europe N.V.取締役(現任)
  12. 2020年7月Watanabe&Partners株式会社 代表取締役(現任)
  13. 2022年6月ニプロシステムソフトウェアエンジニアリング株式会社(現 ニプロデジタルテクノロジーズ株式会社) 取締役(現任)
  14. 2022年9月株式会社GxP 代表取締役
  15. 2023年9月同社 取締役
出典:グロースエクスパートナーズ 有価証券報告書「役員の状況」(EDINET S100X6ST)

社長になってからの主な出来事

  1. 2008年7月東京都千代田区に当社設立、企業向けにITを活用した事業変革を支援するサービスの提供を開始
  2. 2009年11月ニプロ株式会社と資本・業務提携契約を締結し、ITを用いた新規事業創出及び社内業務改善を支援するサービスの提供を開始
  3. 2009年11月株式会社三越伊勢丹システム・ソリューションズと資本業務提携契約を締結し、相互の競争力向上及び顧客満足の最大化を目的としたデジタルサービスの開発支援を開始
  4. 2010年4月アジャイル開発(*1)を支援するコンサルティングサービス提供先において活用されるツールの提供を強化するため、豪州Atlassian Pty Ltd.(以下Atlassian)と…
  5. 2012年5月子会社としてジーアールソリューションズ株式会社(以下GRS)を設立し、レガシーIT資産(*2)を活用する仕組みづくりを支援するサービスを提供開始
  6. 2014年9月子会社として新設分割にてグロース・インク株式会社(以下GRI)を設立し、Webサイトやアプリケーション(*3)の企画、開発及び運用を開始
  7. 2014年12月東京都新宿区(新宿野村ビル24階)に本社移転
  8. 2015年3月子会社として株式会社ミエルカ(以下ミエルカ)を設立し、小売業向け店頭調査支援システム「ミエルカ」の開発及び運営などマーケティング支援サービスを移管
出典:グロースエクスパートナーズ 有価証券報告書「沿革」

同じ年に社長になった人・同い年の社長

一緒に経営する取締役

河西 健太郎取締役コーポレート統括本部長
鈴木 雄介取締役コンサルティング事業統括
鎌田 悟取締役営業企画統括
浦田 努取締役
黒崎 守峰取締役
井熊 実取締役
出典:グロースエクスパートナーズ 有価証券報告書「役員の状況」(社外取締役・監査役は除く)

渡邉さんのもとで働くと

平均年収491万円年収JP
有給の取得率—採用JP
男性の育休取得率—採用JP
社員30人単体