社長を続けて1年目2026年から
シンフォニアテクノロジーの社員2,080人単体
社長になるまでの道のり
1987年・1年目入社
2020年・34年目執行役員
2022年・36年目取締役
2026年・40年目社長
入社から社長まで39年電気機器の生え抜き社長の真ん中は31.5年目
社長になった年齢63歳電気機器の社長の真ん中は55歳
シンフォニアテクノロジーで働いて39年新卒で入った会社ひとすじ
経歴を分解すると
社長になる前に通った部署に●をつけました。棒は、上場企業の社長3,704人のうち、その部署を通った人の割合です。
有価証券報告書の略歴からは、通った部署が読み取れませんでした。
経歴
- 1963年生まれ
- 1987年4月シンフォニアテクノロジー入社
- 2020年4月シンフォニアテクノロジー執行役員
- 2022年4月シンフォニアテクノロジー常務執行役員
- 2022年6月シンフォニアテクノロジー取締役
- 2024年4月シンフォニアテクノロジー専務執行役員
- 2026年4月シンフォニアテクノロジー代表取締役社長(現)
社長になってからの主な出来事
- 2026年3月株式会社大崎電業社の全株式を売却
出身
最初に入った会社シンフォニアテクノロジー
同じ年に社長になった人・同い年の社長
2026年に社長になった人（150人）
1963年生まれの社長（190人）
一緒に経営する取締役
武藤昌三取締役会長(開発本部の管掌)
平野新一取締役相談役
幡野隆一取締役(クリーン搬送システム本部長)
稲垣努取締役(電子精機本部長)
山国稔さんのもとで働くと
平均年収749万円年収JP
有給の取得率—採用JP
男性の育休取得率90.2%採用JP
社員2,080人単体