社長を続けて12年目2015年から
D&Mカンパニーの社員53人単体
社長になるまでの道のり
2003年・1年目会社をつくる
2007年・5年目取締役
2015年・13年目社長
会社をつくってから社長まで12年
社長になった年齢48歳サービス業の社長の真ん中は45歳
D&Mカンパニーで働いて23年最初の会社は住友銀行
経歴を分解すると
社長になる前に通った部署に●をつけました。棒は、上場企業の社長3,704人のうち、その部署を通った人の割合です。
経歴
- 1967年生まれ
- 1991年4月株式会社住友銀行(現株式会社三井住友銀行)入行
- 2002年6月UNIDO(国連工業開発機関)入職
- 2003年4月シティバンクNA入行 アシスタントバイスプレジデント
- 2005年2月株式会社フレームワークス入社 経営企画部長
- 2005年6月株式会社パソナ入社 株式会社パソナフォーチュン(現株式会社パソナJOB HUB) 常務取締役
- 2007年12月同社 代表取締役
- 2015年7月UBS銀行入行 ディレクター
- 2015年11月D&Mカンパニー設立 代表取締役社長(現任)
- 2025年4月株式会社D&Mキャリア 取締役
社長になってからの主な出来事
- 2015年11月大阪府大阪市中央区に診療・介護報酬債権等買取事業を目的として、株式会社D&Mカンパニー(資本金30,000千円)(以下、「当社」という。)を設立
- 2017年8月当社にて、貸金業を開始
- 2018年4月個人向自社割賦債権買取事業を目的として株式会社コンフィアンスを設立
- 2019年7月人材事業を目的として株式会社クロステラ(現・連結子会社株式会社D&Mキャリア)を設立
- 2019年12月当社にて、有料職業紹介事業を開始
- 2020年1月株式会社コンフィアンスにて、貸金業を開始
- 2020年12月債権の買取り及び管理業、経営コンサルティング業務、各種動産のリース、賃貸借、売買(割 賦販売を含む)及び保守管理を目的として、現・連結子会社株式会社D&Mパートナーズを設立
- 2021年1月株式会社クロステラの社名を株式会社D&Mキャリアに変更し、有料職業紹介事業及び労働者派遣事業を開始
出身
最初に入った会社住友銀行
同じ年に社長になった人・同い年の社長
一緒に経営する取締役
藤井 幹正専務取締役
南浦 佳孝取締役
衣川 雄明取締役
松吉 三郎取締役
D&Mカンパニー出身の経営者
野曽原浩治ウェルディッシュ取締役
D&Mカンパニーで働いたあと、ほかの上場企業の役員になった人は1人（採用JP調べ）。
松下さんのもとで働くと
平均年収555万円年収JP
有給の取得率—採用JP
男性の育休取得率—採用JP
社員53人単体